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談一例一休 總統:沒有不能解決的問題

總統蔡英文(右)昨在總統府,接見「中華民國全國工業總會全體理、監事」,傾聽工總建言。左為工總理事長許勝雄。(中央社)
總統蔡英文(右)昨在總統府,接見「中華民國全國工業總會全體理、監事」,傾聽工總建言。左為工總理事長許勝雄。(中央社)

【記者江禹嬋/台北報導】近日「一例一休」造成勞資方爭執,總統蔡英文提到,期盼建立勞工、資方、政府三方的信任關係,政府必須在各方的意見之中,找出平衡點。她說「沒有不能解決的問題,只有不想解決問題的人」。她也建議,「資方照顧勞工,就是幫助自己」,要為台灣停滯經濟找脫困方法,資方應要有同理心。

蔡英文28日在總統府接見「中華民國全國工業總會全體理、監事」,包括工總理事長許勝雄、副理事長辜成允共55人。蔡也主動提及最近引起爭議的《勞基法》修正草案。

她說,修正《勞基法》是為了落實週休二日,「我們有心要解決問題,行政團隊也做了很多的努力」,但是修正方案推出至今,引起社會廣泛的討論,以及來自勞方、資方不同角度的批評。

「在這過程,政府要盡其所能地向社會說明,更要讓各方彼此傾聽、釐清立場,讓相關配套能夠更完整,做好社會溝通,要讓不同意見有完整表達的機會,也要透過朝野協商機制,尋求社會最大的共識。」她希望透過這樣的社會溝通過程,在假期的安排、薪資的給與、加班的規劃,都能創造出雙贏的局面,同時在新制度沒上路之前,政府也會依《勞基法》現行規定,處理7天假期的問題。

蔡:我的工作
不是輪流討好誰


過去政府與財團走得太近,忽視勞工權益,經常為外界所詬病。蔡英文提到,「政府有責任把台灣的勞工從低薪過勞的邊緣拉回來」,不過政府不會讓企業獨自面對轉型壓力,相對得更會確保勞工權益,「我的工作不是輪流討好誰」。

她建議,企業的經營者必須去思考,如何一方面改善勞動條件,另一方面又為企業創造利潤,「這就是我們身處的時代,我相信各位早就意識到了cost down(降低成本)的做法,已經是逐漸到了極限。」

她強調,只有產業升級轉型,才能增加優質的就業,提高勞工的薪資,只有適度扭轉以效率追求利潤的經濟型態,「才能讓每一個台灣人在工作與生活之間,取得更好的平衡」。

蔡英文表示,了解產業的現實,也知道勞工的辛苦,她知道企業在跟時間賽跑,需要趕工的彈性,也知道勞工不分藍、白領,最在意的是薪資的水準,以及休息的時間,「做為國家的領導人,我的工作不是輪流討好誰,我的責任是要決定國家發展的方向,而且確保所有人都在發展的列車上」,不管是勞工或是資方,一起往目標前進。

現在國家最重要、優先的目標,就是經濟結構改造。她重申,政府會改善投資環境,做好輔導措施,不會讓企業、尤其是占總數98%的中小企業,獨自面對轉型的壓力;也一定會確保勞工權益。

工總盼經濟脫困
蔡:資方應從自我做起

此外,工總也對蔡英文提出建言,希望為台灣停滯經濟,找出脫困方法。蔡則回應,「我坦白告訴在場的企業主,其實有部分的答案,在各位自己身上」。

「資方照顧勞工,就是幫助自己」,資方和勞工共同努力,才能為台灣的經濟找回往前走的力量。她說,這段時間以來,因為貧富差距不斷擴大,造成不同階層以及勞資之間的不信任,導致企業投資或者政府在推動政策的時候,需要花費更多的溝通成本。

蔡總統說,她希望企業經營者,在面對所得分配、勞工權益、世代正義以及環境永續的議題的時候,要帶著一個理解的心情,真誠地釐清勞資雙方和各個NGO進步團體的立場,讓社會整體回到平穩的步調,相關的經濟建設與投資規劃也才可以快速進行。◇