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未來政府將要調降軍公教的喪葬補助，轉作為提高生育補助的經費來源。教團批評，這無異是跟死人搶錢，增加生育補助費用，軍公教絕對支持，但不應該拿喪葬補助費來開刀，對於這種調降待遇，是說降就降，完全不和受雇者協商，教師表示無法接受。
行政院人事行政總處將在29日研商修訂「全國軍公教員工待遇支給要點」，總統府及5院秘書長，各縣市政府代表階會出席參與討論。全國教師工會總聯合會28日召開記者會表示，政府不應作為政策性性推動，過去因縮減退休軍公教慰問金、子女教育補助費領取對象，所節省的經費有10多億元，以此來增加生育補助已綽綽有餘，不應再砍喪葬補助費。
全教總理事長張旭政談到，過去會編喪葬補助費，主要是因為「慎終追遠」是我國的傳統美德，為先人辦好後事，不僅是緬懷先人，更有為在世者療傷止痛的意義存在，政府如要簡化喪葬可用勸導方式，但不應作為政策硬性推動，更不應以此為理由而降低補助。
依照調降理由，只要是認為喪葬禮儀服務費用之市場行情價格，平均約新台幣17萬元，低於公教喪葬補助平均金額19萬元。張旭政直言，這樣的說詞顯然是不懂民間行情。
他分析，依台灣殯葬資訊網的統計，目前一般台灣民眾的治喪費用，大約在30餘萬元左右，軍公教的喪葬補助並沒有高過一般的治喪費用。
張旭政舉出，總統蔡英文宣示「勞工政策和六大保障」，其中之一是鼓勵組工會，工會的主要目的是和雇主協商勞動條件的調整，教師也已組織工會，任何待遇的調整都應和教師工會協商，這次說降就降，並未跟教師先行協商，聽取教師意見，顯然跟鼓勵組工會背道而馳。他期盼，政府不要說一套作一套。
