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人力銀行16日公布2020年終暨2021調薪展望，今年有92.2%的企業會發年終獎金，平均年終1.15個月，明年調薪部分，有36.3%的企業預期調薪3.4%，創近7年次低。另餐飲、住宿業今年受疫情影響，有11.4%的企業不會發放年終。
104人力銀行調查發現，92.2%的企業會發2020年的年終獎金，平均1.15個月。有36.3%的企業預期明年將調薪，平均調薪幅度為3.4%，創7年次低，平均每月調薪1433元，比2020年多調174元，另就產業別來看，50%的軟體網路業預期調薪4.5%，連續4年第一。
至於產業的人才需求部分，104人力銀行整合招募服務處資深副總鍾文雄表示，在今年7至12月平均職缺數來到65.5萬，創下近幾年新高，單就12月職缺數已經來到70.7萬，也是創下今年的最高，預估明年各產業看好全球的狀況之下，現在很多企業已經開始在提前人才需求的佈局，這是我目前看到的狀況，另外在看明年人才需求的幅度來看，台中、台南、新竹、桃園、新北還有高雄，其實在人才招募的彈跳的幅度也相對比較高。
鍾文雄表示，有40%企業看好明年產業的前景，當中又以半導體、金融業、資訊電子業，及5G相關產業看好明年展望，所以我們看到2021年的調薪率也來到3.4%，比今年3.01%來的高。另外，住宿、餐飲業則受今年疫情影響，有11.4%的企業主表示今年不會發年終獎金，整體來看，明年國際觀光運輸產業復甦還要一段時間，後續仍有待觀察。
