桃捷招募79名優秀新血

【記者陳建霖／桃園報導】桃園大眾捷運股份有限公司為了補足流失的人力，同時因應A22老街溪站112年年中通車，預計招募79名新血，招募簡章111年12月27日在招募網站登載( https://recruit.tymetro.com.tw/ )，歡迎對軌道業熱忱者報考，一起直達美好。

招募類別計有運務、維修、經管、原民、身障等五大類別，新人起薪從31K到72K不等，視工作性質及職等類別而有異。

112年1月3日上午9時起開放線上報名，持續到1月17日下午5時止。2月12日進行術科及筆試，3月8日至10日口試，預計3月16日公告錄取名單，4月起陸續進用。

桃園大眾捷運(股)公司員工廣播系統。（桃園大眾捷運股份有限公司提供）

為了不造成遺珠，這次招募備取名額依各類組需求增加，備取期限為榜示後6個月，讓更多優秀人才進入桃園大眾捷運(股)公司展現專長。

新進人員完成報到程序及新人訓練後，將進行為期2至3個月的專業授證訓練，完成嚴謹的訓練課程，符合結訓標準即可上線執勤。

維護系統穩定（二）電聯車空調軟體升級優化案。（桃園大眾捷運股份有限公司提供）

桃園大眾捷運(股)公司在111年獲得勞動部勞動力發展署「人才品質管理系統」銅牌認證，充分顯示桃園大眾捷運(股)公司在訓練流程的可靠性與正確性上獲肯定，並反應在系統營運安全與人員優質服務；喜上加喜的是，今年也同獲教育部體育署頒定「運動企業認證」，顯見桃園大眾捷運(股)公司員工在工作之餘，可以參加多元性的社團活動，徹底舒緩工作上的壓力與疲倦。

疫情趨緩，國門開放，機場捷運線旅運量明顯提升，大家引頸企盼的A22老街溪站也將在112年7月通車，為補足營運必要人力，希望藉由這次招募廣獲優秀專才，共同為機場捷運線未來的發展努力打拼。◇