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推三班護病比 薛瑞元:夜班獎勵明年元旦先行

【記者袁世鋼/綜合報導】行政院會日前通過12項「護理人力政策整備計畫」,其中夜班人員獎勵引發討論。護理師護士公會全國聯合會認為,應全面調薪1萬元,逾500名醫護人員22日也走上街頭,要求政府補足人力、提升待遇。衛福部長薛瑞元22日表示,夜班獎勵將於明年元旦上路。

由近20個醫療工會共同發起的「醫療勞權大遊行」22日登場,逾500名醫護人員在立法院前集結,提出「人力補足,不過勞」、「安全職場,不煩惱」、「尊重專業、提升待遇」、「政府投資、救健保」等四大訴求,要求立法明定三班護病比,呼籲政府正視醫護人員低薪問題。

臺灣護理產業工會理事長羅運生表示,目前護病比是全日採計,因此醫學中心白班、小夜、大夜護理師加起來除以3,只要不要超過9即可,但大夜班護理師一個人可能最高要顧25床,且很多護理人員生活作息紊亂,薪資卻普遍不高,尤其南部醫院可能僅高於基本薪資幾千元,希望能全面調薪。

對此,薛瑞元表示,21日晚間已邀集21個醫事相關「公會」交流,部分與「工會」22日提出的意見一致,會一併處理。但也有不同的地方,主要是「各地區醫院制度不一致」,如果訴求合理、確實對醫護人員不公平,衛福部將督促醫院改善,預計最快本週再與「工會」進一步討論。

薛瑞元強調,護理師普遍加薪一事必須逐步進展,現在比較急迫的是推動三班護病比,因此,要先處理夜班人力問題,否則人手招募不易就難以達成。夜班費獎勵制度預計明年元旦上路,若延後實施,也會回溯自元旦適用;補助金額會再多給醫院四至五成,方便院方彈性運用,發放給衛福部調查時可能漏未計算的夜班人員。

至於白班的繁重工作加給,薛瑞元說,可以考慮先調高特殊急重症單位的加給等方式,但必須仔細規劃,細節需要再討論,不會那麼快實施。◇