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縱橫職場

跳槽薪水過招 4招談出理想薪資

跳槽薪水過招 4招談出理想薪資

縱橫職場
徐翠玲-
跳槽薪資怎麼談？104人力銀行人資專案經理許沛緹提醒，加薪幅度背後隱藏「數字遊戲」，若加薪僅集中在變動薪資而非固定薪資，....
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【安可人生】5大進擊策略 驅動品牌永續經營

【安可人生】5大進擊策略 驅動品牌永續經營

縱橫職場
傅安國-
在當前通膨壓力與外送平臺崛起的環境下，業者需轉化挑戰為機會。例如：強調「健康養生湯底」能吸引注重健康的上班族，避開純價格....
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斗六糖廠再現風華 竹藝特展師徒三代的心血

斗六糖廠再現風華 竹藝特展師徒三代的心血

縱橫職場
廖儷芬-
走進雲林斗六糖廠園區，舊廠房的紅磚與水泥牆還留著歲月的痕跡，卻因一場竹藝特展，多了溫度。這是糖廠第一次以竹藝為主題策展，....
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【安可人生】打破淡季緊箍咒 轉念掘金

【安可人生】打破淡季緊箍咒 轉念掘金

縱橫職場
傅安國-
「熟悉的地方沒有風景。」人們常遠眺他方尋覓機會，卻忽略腳下「鑽石地」。經營事業如人生，面對季節更迭挑戰，夏日酷熱讓熱食銷....
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愛橄欖油求職被拒？社媒貼文獲千萬點閱

愛橄欖油求職被拒？社媒貼文獲千萬點閱

縱橫職場
李言-
在人工智慧（AI）履歷氾濫年代，求職者為了「受到關注」該做到什麼程度？近日，一則關於履歷興趣欄列出橄欖油的社群媒體貼文，....
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上班族近8成運動不足 月花887元運動

上班族近8成運動不足 月花887元運動

縱橫職場
徐翠玲-
1111人力銀行公布「2026上班族運動休閒習慣調查」顯示，76.9%上班族自評運動量普遍不足，其中包括「完全不足」40....
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台東陶藝家廖光亮 從不滿意的作品開始再出發

台東陶藝家廖光亮 從不滿意的作品開始再出發

縱橫職場
廖儷芬-
在台東巴蘭遺址附近的陶藝工作室裡，一隻尚未完成的貓頭鷹立在轉盤上。圓大的雙眼微微外突，身形直立而安靜，看起來像是在凝視空....
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混合式會議成功在人 準備好接招了嗎？

混合式會議成功在人 準備好接招了嗎？

縱橫職場
趙孜濟、莫琳-
視訊會議大概會一直存在，看看數據就知道！社群媒體管理平臺Buffer調查發現，因為COVID-19（中共病毒）疫情，啟動....
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16產業起薪排名 這些產業＄景最看好

16產業起薪排名 這些產業＄景最看好

縱橫職場
徐翠玲-
1111人力銀行公布「16大產業起薪」排行榜，工作1年以下平均起薪前3名，依次是電子資訊3萬7,920元、金融保險3萬7....
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職場上被冷落 員工缺勤怠工

職場上被冷落 員工缺勤怠工

縱橫職場
陳俊村-
人們都渴望受到重視和關愛，這是人類的基本需求。一旦這方面的需求沒有獲得滿足，人們可能會以消極態度面對。最新研究發現，當員....
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【安可人生】人龍店背後 3個殘酷真相

【安可人生】人龍店背後 3個殘酷真相

縱橫職場
傅安國-
不行銷的好商品，只會淹沒在市場縫隙裡！在一本談人生智慧的書裡，作者劉墉提醒我們，「躺著想的腦袋，沒有資格為站著的事情做主....
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互相支持工作和諧 5招讓職場日子美好

互相支持工作和諧 5招讓職場日子美好

縱橫職場
陳俊村-
很多人都有工作不順遂的經驗，被老闆罵、跟同事有摩擦，或覺得壓力很大。但也有些日子過得比較輕鬆愉快、充滿活力。那些美好的日....
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禮儀永不過時 7個習慣瞬間提升形象

禮儀永不過時 7個習慣瞬間提升形象

縱橫職場
夏瑜-
有些人總能找到辦法，讓每一次互動顯得流暢自然，且真正尊重他人。這並不是因為他們刻意為之，而是因為他們掌握了一些貼心小習慣....
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【安可人生】餐飲節慶行銷 真正價值在測試消費者

【安可人生】餐飲節慶行銷 真正價值在測試消費者

縱橫職場
傅安國-
對餐飲業而言，節慶從來不是單純的熱鬧話題，而是一場攸關翻桌率、客單價與品牌記憶點的經營選擇。....
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達文西啟發分層領導 美企業家重視合作

達文西啟發分層領導 美企業家重視合作

縱橫職場
曾蓮-
論企業領導與成功時，人們往往想到策略、效率與數字，但對暢銷書《分層式領導》（Layered Leadership）作者、....
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恢復人類正統文化,關注人權和信仰自由,忠於事實真相,自由公正獨立,全方位報導環球新聞