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醫檢師盼獎勵金合理分配  院方:持續溝通

【記者賴玟茹/臺北報導】衛福部針對醫檢師協助PCR核酸採檢提供補助津貼,但北市聯醫工會7日表示,院方未經溝通,片面降低獎勵金分配比例,同時另訂立領取上限,訴求能維持原有獎勵分配。北市聯醫回應,檢驗部與相關人員之間的分配比率,已經過多次溝通會議,各方相關人員意見不一,頗有落差,將持續溝通。

臺北市立聯合醫院企業工會與近30名聯醫基層醫檢師7日在臺北市議會前召開記者會,同時高喊口號「檢體無上限,獎勵被設限,付出增幾倍,獎勵砍幾倍」,抗議聯醫苛扣醫檢師防疫獎勵金。

依據衛福部「執行嚴重特殊傳染性肺炎醫療照護及防治發給補助津貼及獎勵要點」規定,公費PCR檢驗費用每件至少應有新臺幣1千元分配給檢驗相關人員。

聯醫工會表示,但院方將原本協商訂出領取獎勵金額的上限從醫檢師七成、其他人員三成,降為五五分,過程中卻從未跟基層溝通。

聯醫工會理事長郭蕢瑩說,國內COVID-19(武漢肺炎)疫情期間都是靠醫檢師們的努力,民眾的核酸檢驗(PCR)採檢結果才能迅速到手,依據規定,公費PCR檢驗費用每件至少應有新臺幣1千元分配給檢驗相關人員,到現在卻變得醫檢師不清楚能獲得多少獎勵金。

吳姓女醫檢師認為,院方完全不尊重醫檢師,也沒有機會能表達相關意見,院方稱設獎勵上限(每月新臺幣22萬元)是要「避免醫檢師過勞」,但去年檢驗工作過勞加班都已是既定事實,希望獎勵金可以公平、合理分配,不應挪為他用。

無黨籍臺北市議員邱威傑表示,疫情爆發後,醫檢師們經常超時加班,中央補助金額早已發到各縣市,聯醫還一直修改比例且挪為他用,絕非合理、公平情形;社民黨臺北市議員苗博雅說,醫檢師去年一整年過量檢驗工作,拖延協商已明顯吃虧,現在還一再打折扣,認為北市聯醫是欺人太甚。

工會成員隨後攜帶上百份「還我醫檢獎勵」醫檢師連署書,在議員們陪同下和臺北市政府、衛生局與北市聯醫展開協商,訴求希望維持原有獎勵分配方式。

檢驗費用依規定已全數發放 北市聯醫:將持續溝通

北市聯醫發布新聞稿回應,對於公費核酸檢驗費用均依中央規定方式全數發予檢驗及相關人員,絕無苛扣獎勵,至於檢驗部與相關人員之間分配比率,則經過十數次溝通會議,各方相關人員意見不一,頗有落差,將持續溝通。