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所謂「一個好的社會，是需要更多『好』的COPY！」，桃園市教育產業工會透過各校的推薦，讓桃園市優秀的校長人才出線，也讓教育局在校長遴選時有多元的參考。
桃園市教育產業工會表示，國小校長辦學最受肯定，高達30%，國小校長獲肯定人數共57位，約占30.6%，國中校長共9位，約占15.5%，高中校長共2位，約占11.1%。
該會指出，就教師組織的觀點，校長之領導能力、溝通能力、協調能力、情緒管理能力是各校教師肯定校長辦學的重要依據，各校全體會員教師討論和投票，如同鼎泰豐的小籠包好不好吃，也是經由眾人主觀意識的選擇，推薦的母數越大，當然結果就會越接近客觀。
教師工會指出，過去花大筆經費辦理「校務評鑑」，卻不曾公布評鑑結果，校長遴選「不管好壞，全部過關」，等於是「零淘汰」，想去市區都會學校，只要年紀夠大都能如願，治校表現好不好，好像已經不是重點。辦學不怎樣的校長不僅個個「平步青雲」，而且學校不是越換越大，就是「賴著不走」。這種情況讓人感到挫折，也表示行政單位的評鑑制度出了問題。◇
