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縱橫職場

【教練觀點】餐飲業轉型 拋開在店等客！

【教練觀點】餐飲業轉型 拋開在店等客！

縱橫職場
吳政峰 (職涯青創顧問師)-
過去三年，新冠肺炎（中共肺炎）疫情蔓延，對許多產業產生嚴重影響，衝擊最大的就屬「餐飲業」了。....
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【安可人生】找對人事物突破職場困境

【安可人生】找對人事物突破職場困境

縱橫職場
傅安國-
老闆（主管）如果要求員工做分內的事，或因專案突發情事必須及時（或在額外工作時間）處理，都是職場上必然現象。但若是在員工休....
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疫後重工作安定 求職、轉職最在意薪資

疫後重工作安定 求職、轉職最在意薪資

縱橫職場
徐翠玲-
104人力銀行發布2023年《員工工作價值認知與調查》顯示，疫情之後，在職者、求職者心境轉趨保守，最看重工作有保障；經濟....
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詐騙女的日常 想方設法騙……

詐騙女的日常 想方設法騙……

縱橫職場
朴重炫 編譯／林侑毅-
＊編按：詐騙型態百百種，減肥藥、化妝品，甚至紙鶴、紙玫瑰都可以拿來當成詐騙工具，詐騙手法層出不窮，就是要「詐你百變、千遍....
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創造安心職場 5招讓員工尊敬你

創造安心職場 5招讓員工尊敬你

縱橫職場
孟曉聞-
「你的整體目標應是找到方法讓每個員工都融入團隊，不管是專業員工還是一般員工，你都很珍視他們。如此對待新老員工，他們會對你....
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缺工時代 中高齡、高齡人才是寶藏

缺工時代 中高齡、高齡人才是寶藏

縱橫職場
朱孝貞、徐翠玲-
臺灣在少子化、高齡化衝擊下，25~44歲的壯年人口越來越少，45~64歲的中高齡人口越來越多，加上缺工嚴重問題，企業徵才....
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中高齡族群 8成5仍有工作需求

中高齡族群 8成5仍有工作需求

縱橫職場
徐翠玲-
104人力銀行公布《中高齡就業趨勢報告》，2023年企業徵才，平均每月有19.4萬個工作歡迎中高齡，4年成長1.66倍。....
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【安可人生】發現經營問題 轉念去做就對了

【安可人生】發現經營問題 轉念去做就對了

縱橫職場
傅安國-
一個新開張魚塘，釣費100塊。釣了一整天沒釣到魚，老闆說，沒釣到就送一隻雞，很多朋友去了，回來的時候每人都拎著一隻雞，大....
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【教練觀點】企業繁衍法則 因應環境自我重塑

【教練觀點】企業繁衍法則 因應環境自我重塑

縱橫職場
吳政峰 (職涯青創顧問師)-
面對變化無常的經濟環境、商業風險與不確定性，適者生存、不適者淘汰，是企業組織能否繼續繁衍下去的不二法則。....
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說話考量別人感受 促進職場好人緣

說話考量別人感受 促進職場好人緣

縱橫職場
周純如（公司執行董事）-
話，人人會說，但即便是相同的字句，不同的語氣、語速、聲調，都會給人不同的感受，決定溝通的氛圍。 ....
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上班族請假難 近7成遭主管擋下！

上班族請假難 近7成遭主管擋下！

縱橫職場
徐翠玲-
有網友在社群論壇發文求問「請假出國要低調？」引來正反不一的建議，有人建議請假出國旅遊要盡量低調，但也有人持反對意見，認為....
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懂得道歉認錯 打好職場人際關係

懂得道歉認錯 打好職場人際關係

縱橫職場
Amy M Chambers 編譯／文濟民-
編按：人際關係很重要，打好人際關係可以讓生活和諧、家庭融洽以及工作順利。對人際關係感到焦慮、煩惱，不知道怎麼改善嗎？看看....
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【安可人生】營業突破舊枷鎖 善用五技巧達標

【安可人生】營業突破舊枷鎖 善用五技巧達標

縱橫職場
傅安國-
「奇怪，營業額和以前差不多，物料成本怎會越來越高？」「已請了專門規劃加盟推廣的公司將我們的加盟優惠上傳多日，為何未見準加....
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求職信是雞肋？ 近七成人資認為很重要

求職信是雞肋？ 近七成人資認為很重要

縱橫職場
Anne Johnson 編譯／余欣然-
有過求職經歷的人都知道，應徵一份工作需要付出努力。求職時簡歷非常重要，而求職信又有多重要呢？寫求職信時要投入大量精力，招....
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【教練觀點】小資族理財 入門管道：股票

【教練觀點】小資族理財 入門管道：股票

縱橫職場
陳冠和 (財商諮詢師)-
現代社會理財已經變得越來越重要，不論你有多少收入，都需要對財務進行有效管理，進而實現個人財務目標。然而，小資族資金有限，....
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恢復人類正統文化,關注人權和信仰自由,忠於事實真相,自由公正獨立,全方位報導環球新聞